Половина украинских работников в Польше живёт на сумму меньше 500 злотых в месяц

Почти половина работающих в Польше украинцев получает минимальную зарплату или незначительно превышающую ее сумму. Только каждый десятый гражданин Украины зарабатывает больше пяти тысяч злотых в месяц. Кроме того, половина украинских работников (48%) живет на сумму не более 500 злотых.

Об этом свидетельствуют данные отчета “Барометр польского рынка труда” от рекрутинговой компании Personnel Service.

Украинцы составляют большинство среди всех иностранцев, застрахованных в ZUS, что указывает на то, что работодатели охотнее всего их трудоустраивают. В настоящий момент украинские работники чаще всего декларируют, что выполняют работу среднего уровня (57%). На низшем уровне работают 37%, а самые высокие должности у почти 7%.

Занимаемые должности отражаются на зарплатах. Согласно отчету, минимальную зарплату в Польше получают 22% украинцев. Подавляющее большинство респондентов зарабатывает больше, хотя эти суммы не превышают пяти тысяч злотых нетто в месяц.

Если смотреть на статистику подробнее, то каждый третий украинец зарабатывает в Польше от 3,2 до четырех тысяч злотых нетто ежемесячно. 30% получают от четырех до пяти тысяч злотых. Более высокие доходы у 7% – от пяти до шести тысяч злотых. Зарплата свыше шести тысяч злотых “чистыми” у 4% работников.

Рынок труда в Польше по-прежнему привлекателен для украинцев, поскольку минимальная зарплата в Украине составляет 845 злотых, что в четыре раза меньше, чем в Польше. В пользу польского рынка также говорят географическая близость и низкий языковой барьер.

Заработанные в Польше деньги украинцы главным образом экономят. 48% работников живут на сумму не более 500 злотых в месяц. Еще 29% тратят на свое содержание от 500 до тысячи злотых, а 14% – от тысячи до двух тысяч злотых. Лишь у 4% украинцев есть бюджет, позволяющий расходовать от двух тысяч злотых ежемесячно.

Как это возможно, что расходы украинцев такие скромные? Благодаря бонусам от работодателей. Шесть из десяти работников могли рассчитывать на жилье, по 39% респондентов обеспечили питанием и транспортом для работы. Также среди самых популярных бонусов бесплатный интернет (37%).