Працівники кількох продовольчих мереж у Польщі вимагають поліпшення умов праці та збільшення зарплати. Слідом за співробітниками Kaufland у боротьбу включилися працівники Biedronka. У магазинах мережі виникла загроза страйків.
Як повідомляє “Dziennik Gazeta Prawna”, у працівників мережі магазинів Biedronka є час до 6 березня, щоб підписати петицію, головна мета якої – забезпечити стабільні та безпечні умови праці. Після цього документ буде передано керівництву мережі в Польщі, а також у Португалії.
Що в петиції
Працівники висувають три основні вимоги. По-перше, вони хочуть домогтися збільшення штату співробітників в окремих точках, щоб можна було виконувати завдання винятково в рамках робочого дня. По-друге, вони вимагають ввести премію для працівників м’ясних відділів і, по-третє, домогтися колективного підвищення заробітної плати.
Представник профспілкової організації Biedronka пояснює, що зараз у кожному магазині працюють щонайменше троє працівників і менеджер. До і під час пандемії це було щонайменше п’ять осіб і менеджер. За словами представника профспілки, такий штат зараз є тільки в найбільших магазинах мережі.
Співробітники Biedronka також скаржаться, що зарплата не відповідає зростаючій кількості виконуваних обов’язків. Так, останнім часом працівники Biedronka повинні проходити обов’язкові навчальні курси вдома, у вільний від роботи час.
Чи відмовляться співробітники від своїх обов’язків
Активісти з “Солідарності” попереджають, що якщо петицію не підтримає керівництво, то в магазинах Biedronka не виключено акції протесту і вступ у колективну суперечку з роботодавцем.
Поки не вирішено, чи набуде протест працівників такої самої форми, як це було в мережі Kaufland, де напередодні Нового року співробітники на дві години раніше пішли з роботи, вимагаючи підвищення зарплати і збільшення штату.
Альфред Буяра, голова профспілки “Солідарність”, підтверджує, що умови праці в торговельних мережах останніми місяцями погіршилися. За даними “Dziennik Gazeta Prawna”, невдоволення зростає також у мережах Lidl і Dino.
